Ik moest lachen toen ik deze week een post van Robin van Lohuizen voorbij zag komen. Hij schreef dat mensen hem op LinkedIn vaak scherper vinden dan wanneer ze daadwerkelijk met hem werken. Dat herken ik.
Het bezoek van het koninklijk huis aan president Trump is een hot topic.
Maar wat me vooral opvalt, is niet het besluit zelf. Het is hoe snel we denken dat we begrijpen wat er gebeurt.
De afgelopen dagen zag ik hoe één fragment uit een talkshow een bredere discussie losmaakte. Niet alleen over een specifieke zaak, maar over iets fundamentelers: hoe wij in het recht omgaan met gedrag, emotie en bewijs.
Ze zei het half lachend, half serieus. Niet als verwijt. Eerder als constatering, alsof ze zelf ook pas op dat moment doorhad wat er was gebeurd.
Ik werd getriggerd door een post van Mildred Hofkes over het interview van Mark Rutte bij Humberto Tan. Niet omdat ik haar volledige analyse per se onjuist vond, maar omdat ik herkende hoe snel we geneigd zijn gedrag te duiden vanuit één dominante lens en hoe weinig ruimte er dan overblijft voor rol, context en strategische intentie.
Ik werd vandaag door mijn partner gewezen op een nieuwsitem over een app waarbij je elke dag moet aangeven dat je nog leeft. Als je niet op tijd drukt, krijgt je omgeving automatisch een waarschuwing. We kregen direct een reflecterend gesprek over de mogelijke voordelen, maar ook over de potentiële risico’s. Het hield ons bezig. Hij reageerde op het RTL Nieuws-item op Instagram en ik doe het hier.
Stond je erbij en keek je ernaar?
Er zit een meisje tegenover me in de metro in Londen. Een jaar of zes, nieuwsgierig, handen die alles willen aanraken. Haar vader duwt haar steeds terug in het bankje. Eerst met woorden, daarna met harde gebaren. Ik voel mijn kaak vastschieten en mijn adem omhoog gaan.
Het is een jaarlijks ritueel: we kijken niet alleen naar de Troonrede, maar ook naar de gezichten en houdingen van de koninklijke familie. Een blik, een houding, een glimlach die nét te laat komt. En voor we het weten, hebben we er een label bij. Onzeker. Arrogant. Ongeïnteresseerd.
Laatst volgde ik een webinar over persoonlijkheidsontwikkeling. De spreker was overtuigend, het verhaal lekker rechttoe rechtaan. En eerlijk is eerlijk: het zat strak in elkaar qua marketing. Heldere statements, krachtige visuals, een duidelijke boodschap...
In the world of team dynamics and commercial analysis, frameworks like Team Colors, MBTI, SWOT, Tuckman’s Model, Belbin’s Team Roles, Insights Discovery, and DISC stand out as some of the most commonly used methods. These tools are designed to understand team behavior, enhance collaboration, ....
The Mirror: recognition starts with yourself, with a little help from others. I must admit something. The basis of my training and lectures is based on my own experiences in both personal and business life. There was a time when I got very far with that. But in the end, I ended up in a situation where I sensed things but didn't know how to argument them. ...
Het is zaterdagochtend op 18 mei 2024. Samen met mijn partner Roy herontdek ik mijn liefde voor de ondergrondse metrosystemen van Londen. Ik ben hier om een lezing te geven tijdens de Behavioural Analysis ’24 en om security-collega’s te ontmoeten...
Een paar dagen geleden werd ik hier op LinkedIn geïnspireerd door enkele nieuwsitems en de post van mede-scherpschutter Derek de Vries Vrijdag deelde hij een inspirerend bericht over zijn missie om mensen weerbaarder te maken, als reactie op uitspraken van vertrekkend Commandant Landstrijdkrachten Martin Wijnen in de Telegraaf. ...
In de laatste paar weken ben ik bovenstaande quote een aantal keer tegengekomen op mijn linkedin feed. Bij een influencer met een achtergrond in psychologie en bij bedrijven die zich bezighouden met gedrag, psychologie en leiderschap. De quote wordt in verband gebracht met een “secret leadership congres” die binnenkort zal plaatsvinden. Ik juich dat soort initiatieven toe: je kan nooit ...
Een opmerking die ik in training vaak hoor: "ik heb de controle niet meer", of "waarom lukt het maar niet", of "waarom werkt de ander niet mee?". Mensen vinden het vaak eng om rollenspelen uit te voeren omdat ze niet weten wat ze te wachten staat, hoe ze zullen reageren als de dingen niet gaan zoals ze hebben voorspeld, of: zoals zij van zichzelf denken te weten. Ik hoor dan vaak dat men...
Wie is Sywert van Lienden? Een praatjesmaker? Een gewiekste oplichter, of als ondernemer erg naïef? Wil de echte Sywert van Lienden nu opstaan? Lange tijd was hij een graag geziene gast aan talkshowtafels. Dit jaar kwam hij in opspraak als meesteroplichter. Hij zou voor het Ministerie van Volksgezondheid mondkapjes uit China halen “om niet”. Gratis en voor niets. Tegen woekerprijzen bleek...
But is more interested in your behavior. I can almost hear you ask from the other side of this internet connection: “my behavior? What is wrong with my behavior?” And to answer your question…..nothing is wrong with your behavior. You are just wired in a certain way. And that is exactly my point! A lot of nonverbal experts are being asked about the most important interview at this moment: “...
Welcome into the new century of understanding the face! Why single interpretations fail and genuine interest in the other person and scenario thinking is required for real understanding. 1. Micro expressions? We frequently read articles or commercial posts that talk about micro expressions, suggesting they have a specific meaning as expressing specific emotions...
The Mirror: recognition starts with yourself, with a little help from others. I must admit something. The basis of my training and lectures is based on my own experiences in both personal and business life. There was a time when I got very far with that. But in the end, I ended up in a situation where I sensed things but didn't know how to argument them. ...
Vandaag overkwam het mij. Net na een lezing over persoonlijke impact, leerde ik zelf een nederige les over mijn eigen vak.
Vier verdachten voor aanslag in Moskou hardhandig aangepakt Vanochtend werd bekend dat er vier verdachten van de aanslag zijn opgepakt....
Een paar dagen geleden werd ik hier op LinkedIn geïnspireerd door enkele nieuwsitems en de post van mede-scherpschutter Derek de Vries Vrijdag deelde hij een inspirerend bericht over zijn missie om mensen weerbaarder te maken, als reactie op uitspraken van vertrekkend Commandant Landstrijdkrachten Martin Wijnen in de Telegraaf. ...
The Mirror: recognition starts with yourself, with a little help from others. I must admit something. The basis of my training and lectures is based on my own experiences in both personal and business life. There was a time when I got very far with that. But in the end, I ended up in a situation where I sensed things but didn't know how to argument them. ...
In de laatste paar weken ben ik bovenstaande quote een aantal keer tegengekomen op mijn linkedin feed. Bij een influencer met een achtergrond in psychologie en bij bedrijven die zich bezighouden met gedrag, psychologie en leiderschap. De quote wordt in verband gebracht met een “secret leadership congres” die binnenkort zal plaatsvinden. Ik juich dat soort initiatieven toe: je kan nooit ...
Een opmerking die ik in training vaak hoor: "ik heb de controle niet meer", of "waarom lukt het maar niet", of "waarom werkt de ander niet mee?". Mensen vinden het vaak eng om rollenspelen uit te voeren omdat ze niet weten wat ze te wachten staat, hoe ze zullen reageren als de dingen niet gaan zoals ze hebben voorspeld, of: zoals zij van zichzelf denken te weten. Ik hoor dan vaak dat men...
Wie is Sywert van Lienden? Een praatjesmaker? Een gewiekste oplichter, of als ondernemer erg naïef? Wil de echte Sywert van Lienden nu opstaan? Lange tijd was hij een graag geziene gast aan talkshowtafels. Dit jaar kwam hij in opspraak als meesteroplichter. Hij zou voor het Ministerie van Volksgezondheid mondkapjes uit China halen “om niet”. Gratis en voor niets. Tegen woekerprijzen bleek...
But is more interested in your behavior. I can almost hear you ask from the other side of this internet connection: “my behavior? What is wrong with my behavior?” And to answer your question…..nothing is wrong with your behavior. You are just wired in a certain way. And that is exactly my point! A lot of nonverbal experts are being asked about the most important interview at this moment: “...
Welcome into the new century of understanding the face! Why single interpretations fail and genuine interest in the other person and scenario thinking is required for real understanding. 1. Micro expressions? We frequently read articles or commercial posts that talk about micro expressions, suggesting they have a specific meaning as expressing specific emotions...